Astana, Kazakhstan • 12 мая, 2026 | 12:32
1 мин. - время чтения

Каких специалистов не хватает рынку труда Казахстана

Эксперты отмечают нехватку медицинских сотрудников

QazMonitor Logo
Jonathan Borba/Pexels
Jonathan Borba/Pexels

По данным информационных систем министерства труда и социальной защиты населения РК с начала 2026 года сохраняется дефицит по ряду профессий. Так, по данным портала Enbek.kz,

по профессии «акушер-гинеколог» на 469 вакансий приходится 100 резюме, «педиатр» – 448 вакансий и 139 резюме,

«анестезиолог-реаниматолог» – 300 вакансий и 75 резюме.

Дефицит также отмечается среди онкологов, неонатологов и эндокринологов.

Значительное число вакансий приходится на специалистов в сфере информационных технологий – программистов приложений (509 вакансий) и графических дизайнеров (355 вакансий).

В 2025 году на портале Enbek.kz по востребованным профессиям было опубликовано свыше 9 тыс. вакансий. Наибольший спрос также фиксировался на медицинских специалистов.

Разрешается использовать только 30% статьи, опубликованной на сайте The Qazaqstan Monitor, с обязательной гиперссылкой на оригинальный источник. Для перепубликации полного материала необходимо письменное разрешение редакции.
#